Uzorak popunjavanja izjave t 53. Obrazac platne liste za izdavanje plaća. Plaća: uzorak popunjavanja

Svaka tvrtka zaposlenicima isplaćuje naknade za rad (plaće, bonusi, dividende, naknade). Načini isplate novčane naknade za rad (priznavanjem na bankovna kartica ili u gotovini na blagajni) propisani su internim regulatornim dokumentima ili navedeni u ugovorima o radu sa zaposlenicima.

Novčana nagrada se isplaćuje u gotovini iz blagajne prema posebnim platnim listama (br. T-49 ili njegova skraćena verzija br. T-53).

Struktura obrasca T-53

Odlukom Državnog odbora za statistiku Ruske Federacije br. 1 od 5. siječnja 2004. odobren je jedinstveni obrazac platne liste T-53. Do sada ostaje obvezna za korištenje.

Poduzeće ima pravo uključiti dodatne stupce i detalje u uzorak popunjavanja platne liste T-53 koji je odobrio Državni odbor za statistiku (bez promjene osnovnih podataka). Razvijeni novi obrazac trebao bi biti odobren lokalnim regulatornim aktom ili propisan u računovodstvenoj politici.

Obrazac platne liste T-53 sastoji se od dva dijela. Prvi dio je list br. 1 (naslov), drugi dio je tablica na jednom ili više listova.

List broj 1 (naslov) obrasca T-53

Naslovna stranica sadrži podatke o poduzeću i izjave:

  • datum izrade i broj dokumenta;
  • razdoblje obračuna primanja za koje se vrše isplate;
  • informacije o poduzeću (organizaciji) i strukturna jedinica(ako je potrebno);
  • dopisni račun u računovodstvo(obično rezultat 70);
  • šifre obrazaca (OKUD i OKPO);
  • datum izdavanja koji je odredio voditelj Novac iz blagajne;
  • ukupan iznos na izvodu za uplatu ( velika slova i brojevima, prva riječ je velikim slovom)

Obrazac potpisuju voditelj i glavni računovođa poduzeća. potreban.

Ispod je uzorak popunjavanja platne liste T-53 (naslov) za obradu plaćanja s blagajne Tvornici čokolade LLC u iznosu od 48 900 rubalja za obračunsko razdoblje svibanj 2013. Izvod broj 5 od 04. lipnja 2013. vrijedi za plaćanje od 04. lipnja 2013. do 06. lipnja 2013. godine:

Tablični dio obrasca T-53

Drugi i sljedeći listovi su tablica koja sadrži sljedeće pojedinosti:

  • broj retka;
  • Puno ime i osobni (račun) broj zaposlenika;
  • iznos gotovine koji se plaća (u rubljima);
  • potpis u potvrdi o primitku novca, ovaj stupac također čini bilješke o pologu ili izdavanju sredstava putem punomoćnika;
  • Bilješka.

Na kraju obrasca izračunava se ukupni uplaćeni iznos.

Sljedeći podaci navedeni su na završnom listu nakon tablice:

  • broj listova u izjavi;
  • ukupan uplaćeni iznos prema izvodu brojkama i riječima (prva riječ je velika);
  • ukupan iznos koji treba položiti riječima i brojkama;
  • troškovni nalog s naznakom broja i datuma izvoda, prema kojem se izdani iznos otpisuje u računovodstvu.

Obrazac T-53 potpisuju blagajnik ili osoba koja je izdala novac iz blagajne, te računovođa koji je provjerio ispravnost popunjavanja izvoda. Svi potpisi su popraćeni prijepisom i datumom.

Ispod je uzorak popunjavanja platne liste T-53 (tabelarni dio). U ovom slučaju - bez depozita:

A evo i uzorka popunjavanja platne liste T-53 (tabelarni dio) s naznakom neplaćenih iznosa (namijenjenih depozitu) i iznosa izdanih putem punomoći:

Postupak registracije

Platnu listu sastavlja računovođa-kalkulator u jednom primjerku nakon plaće ili u razdoblju između obračuna za akontaciju, godišnji odmor, otkaz i druga obračunavanja.

Voditelj, zajedno s glavnim računovođom, određuje dane plaćanja, potpisuje dokument i prenosi ga na blagajnu za podizanje gotovine.

Blagajnik (u njegovoj odsutnosti - voditelj organizacije) izdaje sredstva u određene dane, zaposlenici potpisuju za njihov primitak.

Na kraju dana izdavanja blagajnik "zatvara" izvod. Ako netko nije imao vremena primiti novac, tada se nasuprot njegovog prezimena u stupcu 5 (gdje bi trebao biti potpis o primitku) upisuje se "Deponirano". Na posljednjoj stranici dokumenta brojkama i slovima naveden je ukupan iznos izdanog i položenog iznosa.

Računovođa provjerava izvod potpisan od strane blagajnika koji je izdao gotovinu. Ako je sve u redu, onda izjavu ovjerava potpisom i popunjava

RKO se popunjava na ukupno izdani iznos po izvodu.

Podaci o blagajnama (datum izdavanja, broj) navedeni su na posljednjoj stranici

Uzorak izvoda iz RKO na "zatvorenu" izjavu za isplatu plaća:

Prednosti i nedostatci

Objedinjeni obrazac T-53 (platna lista) je pregledan i jednostavan za korištenje. Dovoljno je da računovođa-kalkulator ispuni jedan dokument za isplatu sredstava bilo kojem broju zaposlenika. Ovo je posebno pogodno za poduzeća s velikim brojem zaposlenih.

Prema platnoj listi, izdavanje plaća i drugih obračuna može se izvršiti u roku od pet dana, što je pogodno za poduzeća s rasporedom smjena, u kojima zaposlenici ne rade svaki dan.

Nedostaci obrasca uključuju činjenicu da podaci o obračunatim iznosima postaju dostupni mnogim zaposlenicima. Povrijeđeno je pravo na tajnost podataka o plaćama.

Može se smatrati neprikladnim da u obrascu T-53 postoji samo ukupni iznos koji treba primiti nakon odbitka poreza na dohodak i drugih odbitaka. Komponente plaća (plaća, bonus, prekovremeni rad i drugi mogući obračuni i odbici) nisu prikazani u ovoj izjavi.

Koristi se za isplatu plaća zaposlenicima organizacije.

Prilikom primjene platne liste u obrascu N T-49 ne sastavljaju se drugi dokumenti za obračun i plaćanje u obrascima N T-51 i T-53.

Za zaposlenike koji primaju plaću platnim karticama sastavlja se samo obračun plaća, a ne sastavljaju se obračun plaća i obračun plaća.

Izjave se sastavljaju u jednom primjerku u računovodstvu.

Na naslovnoj stranici platne liste (obrazac N T-49) i platne liste (obrazac N T-53) naznačen je ukupan iznos za isplatu. Odobrenje za isplatu plaće potpisuje čelnik organizacije ili osoba koju on ovlasti. Na kraju izvoda navode se iznosi isplaćenih i položenih plaća.

U platnoj listi (obrazac N T-49) i platnoj listi (obrazac N T-53), nakon isteka roka isplate, pored imena radnika koji nisu primili plaću, odnosno u stupcima 23, odnosno 5, stavlja se oznaka "Deponirano". Ako je potrebno, broj dostavljenog dokumenta naveden je u stupcu "Napomena" obrasca N T-53.

Na kraju platne liste, nakon zadnjeg unosa, povlači se završna crta koja označava ukupni iznos plaće. Za iznos isplaćene plaće sastavlja se rashodni blagajnički nalog (obrazac N KO-2), čiji se broj i datum upisuju na posljednjoj stranici platne liste.

U platnim listama sastavljenim na računalnim medijima, sastav detalja i njihov smještaj određuju se ovisno o usvojenoj tehnologiji obrade informacija. U tom slučaju obrazac dokumenta mora sadržavati sve pojedinosti jedinstvenog obrasca.

·····

Dekret Državnog odbora za statistiku Ruske Federacije od 05.01.2004 N 1 "O odobravanju jedinstvenih obrazaca primarne računovodstvene dokumentacije za obračun rada i njegovog plaćanja"

Platna lista služi u poduzeću za isplatu plaća zaposlenicima. Ovo je objedinjeni obrazac br. T-53. Odražava iznos izdavanja gotovine u rukama zaposlenika, već uzimajući u obzir sve odbitke. Obračun plaća odnosi se na gotovinske dokumente. Naravno, moguće je izdati plaće prema, ako pretpostavimo da postoji jedan zaposlenik u poduzeću. Ako ima mnogo zaposlenih, onda je svrsishodnije voditi platni spisak. To će značajno smanjiti papirologiju. Osim toga, plaće po platnom spisku mogu se isplatiti u roku od tri dana, a po rashodnom nalogu - samo tijekom dana.

Naravno, svaki dokument ima svoje nedostatke. Obračun plaća nije iznimka. Njegov glavni nedostatak je nedostatak povjerljivosti, jer ga svaki zaposlenik mora potpisati, a on može vidjeti primanja zaposlenika svog odjela.

Popunjavanje platne liste u obliku t-53.

Na naslovnoj stranici upisuje se naziv organizacije ili individualnog poduzetnika, kao i naziv njegove strukturne jedinice.

Desno u pločici upisuje se OKPO kod iz pomoći statistike.

U stupcu “Korespondentni račun” uvijek je naznačeno “zaduženje 70”.

Zatim upisujemo rok valjanosti izjave. Obično je to tri dana od dana potpisivanja izjave. Također upišite iznos prema izjavi riječima i brojevima, počevši velikim slovom s početka retka.

U stupac "Broj dokumenta" upisujemo redni broj izvoda, počevši od početka godine.

U "Datumu sastavljanja" navodimo datum sastavljanja izjave (mora biti najkasnije do datuma potpisa glavnog računovođe i vremena uplate novca).

Izjavu ovjeravaju potpisi voditelja i glavnog računovođe. U praksi izjavu prvo potpisuje direktor - to je dopuštenje blagajniku da izda novac, a tek onda se novac izdaje zaposlenicima. Glavni računovođa već nakon izdavanja novca potpisuje izjavu i provjerava ispravnost izjave.

Na obrnuta strana list obrasca ispuniti tabelarnom dijelu. Ako u poduzeću ima mnogo zaposlenika, tada u izjavi može biti nekoliko dodatnih stranica. Ukupan broj listova naveden je brojkama u retku "Broj listova".

U stupac 1. stranice 2. upisuje se redni broj zaposlenika.

Stupac 2 popunjava se na temelju osobne kartice zaposlenika - naveden je njegov personalni broj. U stupac 3 upisuje se puno ime. radnik. Bolje je ispuniti puno ime i patronim kako biste izbjegli zabunu koja može nastati ako rođaci ili imenjaci rade u poduzeću.

U stupac 4 brojevima upisati iznos za predaju svakom radniku. Iznos se upisuje u prvi stupac, a ne u sredinu. Posljednji redak sažima ukupan iznos uplata na izvodu.

Nakon popunjavanja platne liste, ista se prenosi na blagajnu radi provjere. Blagajnik provjerava ispravnost registracije i prisutnost potpisa. Ako postoje greške u platnoj listi, računovodstvo je prepisuje. Ako je obračun ispravan, blagajnik počinje isplaćivati ​​plaće na temelju obračuna.

Svaki zaposlenik se prije izdavanja novca potpisuje ispred svog prezimena u stupcu 5. U stupcu 6 popunjavaju se potrebni dokumenti za obračun gotovine. Ovdje se može navesti punomoć, zahtjev za izdavanje novca, putovnica i sl. Ako nema popratnih dokumenata, rubrika se precrtava.

Po isteku rokova za izdavanje novca utvrđenih u izvodu, blagajnik sastavlja platni spisak do kraja. Ako zaposlenik naveden u izvodu nije primio novac, nasuprot njegovog prezimena u stupcu 5 navodi se "Deponirano". Blagajnik broji sve položene iznose i dalje posljednji list označava ukupne i položene iznose brojkama i riječima. Ispod ovih iznosa blagajnik stavlja svoj potpis. Zatim ispisuje izdatak za stvarno izdani iznos novca i njegov broj se označava u platnoj listi. Zatim se izjava predaje računovodstvu i ovjerava glavni računovođa.

Obrazac obračuna plaća možete preuzeti u obrascu T-53.

Platne liste moraju biti evidentirane u evidenciji plaća (jedinstveni obrazac br. T-53a). Ovaj časopis izlazi od početka svake godine. Rok trajanja mu je pet godina. Prilikom popunjavanja dnevnika nema ništa teško. Dnevnik vodi računovodstveni djelatnik (kliknite na sliku).

Isplata plaća u ustanovi mora biti pravodobna i transparentna, bez obzira da li se iznos naknade isplaćuje u gotovini ili bezgotovinski.

Dokument koji potvrđuje ispravnost obračuna i plaćanja za svakog zaposlenika u slučaju međusobnih obračuna sa zaposlenicima u gotovini je platni list, obrazac možete besplatno preuzeti u nastavku.

Obračunavanje i isplata plaća očituje se u odgovarajućim knjigovodstvenim evidencijama, a dokument – ​​temelj za ovakva knjiženja je obračun plaća (PZ). Sastavlja ga računovođa u zakonski odobrenim obrascima:

  • plaćanje i obračun (objedinjeni obrazac T-49, T-51) - označava obračun i stvarna plaćanja za svakog zaposlenika, obrazac T-49 - za gotovinska plaćanja, T-51 - za bezgotovinska plaćanja;
  • obračun (objedinjeni obrazac T-53) - ilustrira obračun mjesečne naknade za svakog radnika.

Obrazac za izdavanje plaća (obrazac se može preuzeti u našem članku) mora se sastavljati mjesečno za svaku plaću isplaćenu u ustanovi u skladu s normama i pravilima važećeg zakonodavstva.

Sam dokument sastoji se od naslovne stranice, sadržajnog (tabularnog) dijela i rubrike koja sadrži podatke o položenoj plaći.

Dokument o plaćanju i obračunu odražava podatke o plaćama svakog zaposlenika, broju radnih dana, obračunima i odbicima. Plaćanje i obračun akumuliraju podatke sadržane u dokumentima obračuna i plaćanja. Nudimo obrazac za obračun plaća za besplatno preuzimanje.

Platni list, obrazac

Plaća, obrazac

obrazac osobnog računa

Pri obračunu plaća u institucijama također se koristi jedinstveni obrazac T-54, obavezan je za upotrebu i sadržan je u Uredbi Državnog odbora za statistiku br. 1 od 01.05.2004. Odražava obračunate zarade za svakog pojedinog zaposlenika za obračunsko razdoblje (godinu ili razdoblje rada). Osobna karta zaposlenika - obrazac za plaću svakog zaposlenika dostupan je za preuzimanje.

Redoslijed popunjavanja

Može se izraditi na papiru ili u elektroničkom obliku. Elektronički dokument za namiru mora biti potpisan EDS-om. Postupak popunjavanja reguliran je Uputom Središnje banke Ruske Federacije br. 3210-U od 11.3.2014.

Prvo ispunjeno Naslovnica: navedeni su svi organizacijski detalji institucije (naziv, TIN / KPP, OKPO). Također je potrebno evidentirati ukupan plaćeni iznos, navesti obračunsko razdoblje, broj i datum računa. Voditelj i glavni knjigovođa stavljaju svoje potpise u naslovni dio.

Tablični dio formiran je od sljedećih informativnih podataka:

  • serijski broj;
  • položaj zaposlenika;
  • broj osoblja;
  • PUNO IME.;
  • plaća (stopa) prema tarifi;
  • broj odrađenih sati prema vremenskom listu;
  • odbici i obračuni koji se provode za svakog zaposlenika;
  • stupac potpisa.

Donji redovi pokazuju ukupne iznose za sve zaposlenike: koliko je novca isplaćeno i koliko je položeno. Također se bilježi tko je izvršio isplatu plaće, prezime i inicijali odgovornog radnika – knjigovođe, kao i datum ovjere isplate.

Uvjeti za izdavanje sredstava su ograničeni - ne više od pet radnih dana. U slučaju da zaposlenik nije primio plaću u navedenom roku, iznos se polaže, au VO se stavlja odgovarajuća oznaka.

Značajke za proračunsku ustanovu

Proračunske, samostalne i državne ustanove pri obračunu i isplati (u novcu) plaća koriste posebne oblike zagađivača odobrene Naredbom Ministarstva financija br. 52n od 30. ožujka 2015.:

  • 0504401 - obračun i plaćanje;
  • 0504403 - isplata.

Platne liste koje koriste proračunske institucije formiraju se na temelju radnog vremena i sastavljaju se slično dokumentu o plaćanju i obračunu za LLC, NPO i samostalne poduzetnike.

Naslovni dio sadrži sve pojedinosti proračunske organizacije: naziv, odjeljak, TIN / KPP, kodove u skladu sa sveruskim klasifikatorima, potpise voditelja i glavnog računovođe, kao i mjernu jedinicu (valutu).

U tabelarnom dijelu popunjavaju se sljedeći stupci:

  • broj osoblja;
  • naziv radnog mjesta;
  • PUNO IME.;
  • naknade;
  • zadržavanje;
  • stvarni rezultat;
  • potpis.

Prilikom isplate mjesečne naknade evidentiraju se izdani i položeni iznosi. SW proračunska ustanova potpisan od strane sastavljača, inspektora i blagajnika s naznakom položaja i datuma potpisa. Platnu listu možete besplatno preuzeti (za BU) na našoj web stranici.

Odaberite rubriku 1. Poslovno pravo (238) 1.1. Upute za pokretanje obrta (26) 1.2. Otvaranje IP (28) 1.3. Izmjene USRIP-a (4) 1.4. Zatvaranje IP (5) 1.5. OOO (39) 1.5.1. Otvaranje doo (27) 1.5.2. Promjene u doo (6) 1.5.3. Likvidacija doo (5) 1.6. OKVED (31) 1.7. Licenciranje poduzetničke aktivnosti(13) 1.8. Novčana disciplina i računovodstvo (69) 1.8.1. Obračun plaća (3) 1.8.2. Isplate rodiljnog (7) 1.8.3. Naknada za privremenu nesposobnost (11) 1.8.4. Opća pitanja računovodstvo (8) 1.8.5. Inventar (13) 1.8.6. Novčana disciplina (13) 1.9. Poslovni čekovi (19) 10. Online blagajne (14) 2. Poduzetništvo i porezi (429) 2.1. Opća pitanja oporezivanja (29) 2.10. Porez na profesionalni dohodak (12) 2.2. USN (47) 2.3. UTII (46) 2.3.1. Koeficijent K2 (2) 2,4. OSNOVNI (37) 2.4.1. PDV (18) 2.4.2. porez na dohodak (8) 2.5. patentni sustav(25) 2.6. Naknade za trgovanje (8) 2.7. Premije osiguranja(68) 2.7.1. Izvanproračunski fondovi (9) 2.8. Izvještavanje (86) 2.9. Porezni poticaji (71) 3. Korisni programi i usluge (40) 3.1. Porezni obveznik pravna osoba (9) 3.2. Porez na usluge Ru (12) 3.3. Usluge izvješća o mirovini (4) 3.4. Poslovni paket (1) 3.5. Online kalkulatori (3) 3.6. Online inspekcija (1) 4. Državna potpora malom gospodarstvu (6) 5. OSOBLJE (105) 5.1. Dopust (7) 5.10 Naknada (6) 5.2. Rodiljne naknade (2) 5.3. Bolovanje (7) 5.4. Razrješenje (11) 5.5. Općenito (23) 5.6. Lokalni akti i kadrovski dokumenti (8) 5.7. Zaštita na radu (9) 5.8. Zapošljavanje (3) 5.9. Strano osoblje (1) 6. Ugovorni odnosi (34) 6.1. Banka ugovora (15) 6.2. Sklapanje ugovora (9) 6.3. Dodatni ugovori uz ugovor (2) 6.4. Raskid ugovora (5) 6.5. Potraživanja (3) 7. Zakonodavni okvir(37) 7.1. Pojašnjenja Ministarstva financija Rusije i Federalne porezne službe Rusije (15) 7.1.1. Vrste djelatnosti na UTII (1) 7.2. Zakoni i propisi (12) 7.3. GOST-ovi i tehnički propisi (10) 8. Obrasci dokumenata (82) 8.1. Primarni dokumenti (35) 8.2. Deklaracije (25) 8.3. Punomoći (5) 8.4. Obrasci za prijavu (12) 8.5. Odluke i protokoli (2) 8.6. Statuti doo (3) 9. Razno (26) 9.1. VIJESTI (5) 9.2. KRIM (5) 9.3. Posuđivanje (2) 9.4. Pravni sporovi (5)
Gore